Stationssekretär/-in (m/w/d)


in Teilzeit


GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH - GRN-Klinik Weinheim

Informationen über die Einrichtung

Die GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH mit Sitz in Schwetzingen ist ein Verbund von vier Kliniken mit angeschlossener Apotheke, drei geriatrischen Rehabilitationskliniken sowie zwei Betreuungszentren und einem Seniorenzentrum. Insgesamt verfügen die GRN über rund 1.600 Betten bzw. Plätze und beschäftigen knapp 3.000 Mitarbeiter in der Metropolregion Rhein-Neckar.

Die GRN-Klinik Weinheim, akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, ist ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit 220 Betten, mit den Fachabteilungen Innere Medizin, Chirurgie und Gynäkologie/Geburtshilfe. In direkter Anbindung zur Klinik bestehen zwei Ärztehäuser.

Gemeinsam mit dem Gerontopsychiatrischen Zentrum des Psychiatrischen Zentrums Nordbaden eröffnen wir im Juni eine neue Station, die einen neuen Ansatz in der gemeinsamen Versorgung unserer Patienten verfolgt.

 

Ihre Aufgaben

  • Organisation des Patientenaufnahmemanagements auf Station
  • Organisation des administrativen Bereiches im Stationszimmer
  • Koordination und Organisation der Zimmerbelegung inkl. Zimmerreinigung und Bettenaufbereitung
  • Vorbereitung, Organisation und Abschluss einer Patientenakte im Behandlungsfall
  • Organisation aller Dokumente, Formulare, Befunde usw. im Aktenlauf
  • Sicherer Umgang mit der EDV insb. SAP- ISH-med (KIS) und Orbis
  • Terminierung und Koordinierung von Untersuchungen und Therapien intern/ extern
  • Organisation von Patiententransporten
  • Erfassung QS-Med Pflege und anderen Statistiken
  • Organisation und Kooperation von externen Dienstleistungen
  • Management von Verbrauchsgütern, -material
  • Übernahme ärztlicher delegierbarer Tätigkeiten in Absprache mit den übergeordneten Stellen

Ihr Profil

  • 3-jährige Ausbildung zum/r Medizinischen Fachangestellten mit bestandenem Abschluss
  • Kenntnisse in ORBIS und/oder SAP wünschenswert
  • Koordinations- und Organisationstalent
  • die Fähigkeit, Prioritäten zusetzen

Wir bieten

  • eine attraktive Aufgabe in einem aufgeschlossenen und motivierten Team mit umfangreichem Gestaltungs- und Entwicklungspielraum
  • ein breites Spektrum an fachlichen und persönlichen Qualifizierungsmöglichkeiten
  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
  • Zuschuss zur Ferienbetreuung
  • Bezahlung nach TVöD inklusive zusätzlicher Altersversorgung und Jahressonderzahlung
  • Fort- und Weiterbildungsangebote sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement im GRN-Verbund
  • mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung
  • flexibles Arbeitszeitkonto und Langzeitarbeitszeitkonto

 

Für nähere Auskünfte zu dieser Stelle steht Ihnen Frau Sandra Riechers, Pflegedienstleiterin (Tel.: 06201 89-2900), gerne zur Verfügung.

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Sind Sie schwerbehindert oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellt?

Diese Angabe ist im Hinblick auf die Fördermechanismen des SGB IX für Menschen mit einer Behinderung freiwillig. Die Frage kann übersprungen werden.

Bitte fügen Sie hier Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, ggf. Zeugnisse und Zertifikate) an. Beachten Sie, dass diese eine Dateigröße von insgesamt 10 MB nicht übersteigen sollten. Es werden nur Dateien im Portable Document Format (PDF) akzeptiert.

 

Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich mit der Speicherung Ihrer Daten zum Zwecke der Feststellung Ihrer Eignung für dieses und zukünftige Stellenangebot/e in der GRN gGmbH Personaldatenbank einverstanden.