Mitarbeiter (m/w/d) im Qualitätsmanagement


Teilzeit 50%


GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH - GRN-Betreuungszentrum Weinheim

Informationen über die Einrichtung

Die GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH mit Sitz in Schwetzingen ist ein Verbund von vier Kliniken mit angeschlossener Apotheke, drei geriatrischen Rehabilitationskliniken, zwei medizinischen Versorgungszentren sowie einem Seniorenzentrum und zwei Betreuungszentren. Insgesamt verfügen die GRN und ihre Tochtergesellschaften über rund 1.600 Betten bzw. Plätze und beschäftigen über 3.000 Mitarbeiter in der Metropolregion Rhein-Neckar. Die GRN bieten medizinische und pflegerische Kompetenz aus einer Hand. Alleiniger Gesellschafter der GRN ist der Rhein-Neckar-Kreis, die wirtschaftliche Verantwortung liegt bei der GRN-Geschäftsführung.

Das GRN-Betreuungszentrum Weinheim bietet  192  Pflegebedürftigen  sowie  körperlich,  geistig  und  psychisch  belasteten  oder  behinderten  Menschen  unterschiedlicher  Altersgruppen  die Möglichkeit, in einem beschützten Umfeld entsprechend ihren Begabungen in Gemeinschaft mit anderen zu leben.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) im Qualitätsmanagement in 50 % Teilzeit

Ihre Aufgaben

  • Sie unterstützen und beraten die Mitarbeiter in der Pflege bei der Erfassung der Daten für die Datenauswertungsstelle (DAS)
  • Sie überprüfen regelmäßig die Pflege- und Betreuungsdokumentation und gewährleisten so die Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards
  • Sie beraten rund um die Fragen in Bezug auf die Führung einer fach- und sachgerechten Pflege- und Betreuungsdokumentation
  • In enger Zusammenarbeit unterstützen Sie den Qualitätsmanagementsbeauftragten bei der regelmäßigen Analyse des bestehenden Qualitätsniveaus in der Pflege
  • Sie beteiligen sich aktiv bei Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätsentwicklung
  • Teilnahme an externen Prüfungen und Audits rundet ihr Aufgabenprofil ab

Ihr Profil

  • abgeschlossene dreijährige Ausbildung zum Altenpfleger
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der stationären Pflege
  • Qualifizierte EDV-Kenntnisse
  • ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen
  • Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit
  • sicheres Auftreten
  • Motivationsfähigkeit und Lernfähigkeit
  • Eigeninitiative und Teamgeist

Wir bieten

  • ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • ein engagiertes, leistungsstarkes, freundliches Team
  • Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung
  • Bezahlung nach TVöD inklusive zusätzlicher Altersversorgung und Jahressonderzahlung
  • Fort- und Weiterbildungsangebote sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement im GRN-Verbund
  • mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung
  • flexibles Arbeitszeitkonto und Langzeitarbeitszeitkonto
Für nähere Auskünfte zu dieser Stelle steht Ihnen Frau Sonja Beetz-Martin, Pflegedienstleiterin (Tel.: 06201 -89 65102), gerne zur Verfügung.

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Sind Sie schwerbehindert oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellt?

Diese Angabe ist im Hinblick auf die Fördermechanismen des SGB IX für Menschen mit einer Behinderung freiwillig. Die Frage kann übersprungen werden.

Bitte fügen Sie hier Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, ggf. Zeugnisse und Zertifikate) an. Beachten Sie, dass diese eine Dateigröße von insgesamt 10 MB nicht übersteigen sollten. Es werden nur Dateien im Portable Document Format (PDF) akzeptiert.

 

Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich mit der Speicherung Ihrer Daten zum Zwecke der Feststellung Ihrer Eignung für dieses und zukünftige Stellenangebot/e in der GRN gGmbH Personaldatenbank einverstanden.