Hygienefachkraft (m/w/d)


Voll- oder Teilzeit, mind. 75%


GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH - GRN-Klinik Sinsheim

Informationen über die Einrichtung

Die GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH mit Sitz in Schwetzingen ist ein Verbund von vier Kliniken mit angeschlossener Apotheke, drei geriatrischen Rehabilitationskliniken sowie einem Senioren- und zwei Betreuungszentren. Insgesamt verfügen die GRN und ihre Tochtergesellschaften über rund 1.600 Betten bzw. Plätze und beschäftigen über 3.000 Mitarbeiter in der Metropolregion Rhein-Neckar. Die GRN bieten medizinische und pflegerische Kompetenz aus einer Hand. Alleiniger Gesellschafter der GRN ist der Rhein-Neckar-Kreis, die wirtschaftliche Verantwortung liegt bei der GRN-Geschäftsführung.

Die GRN-Klinik Sinsheim, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit insgesamt 225 Planbetten und verfügt über die Fachabteilungen Allgemeinchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Innere Medizin, Neurologie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Anästhesie und Intensivmedizin sowie eine HNO-Belegabteilung. Jährlich erblicken hier über 1.000 Babys das Licht der Welt. Die Klinik gehört zum Verbund der GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Hygienefachkraft (m/w/d) für den Einsatz in unserer GRN-Klinik Sinsheim

Ihre Aufgaben

  • Sie sind verantwortlich für die Überwachung der gesamten Hygiene in Kooperation mit den hygienebeauftragten Ärzten und Pflegekräften
  • Sie erstellen und ergänzen Hygiene-, Reinigungs- und Desinfektionspläne und überwachen deren Einhaltung
  • Sie erfassen und analysieren nosokomialer Infektionen
  • Sie führen Hygienevisiten und Mitarbeiterschulungen durch
  • Sie sind verantwortlich für die Gestaltung und Überwachung aller Maßnahmen zur Infektionsprävention

Ihr Profil

  • erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Hygienefachkraft oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Planungs- und Organisationstalent
  • Überzeugungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Interesse an der Weiterentwicklung des Gesamtkonzeptes
  • sicherer Umgang mit den einschlägigen gesetzlichen Bestimmungen und Richtlinien sowie der EDV

Wir bieten

  • ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
  • Bezahlung nach TVöD inklusive zusätzlicher Altersversorgung und Jahressonderzahlung
  • Fort- und Weiterbildungsangebote sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken
  • flexibles Arbeitszeitkonto und Langzeitarbeitszeitkonto mit elektronischer Arbeitszeiterfassung
Für nähere Auskünfte zu dieser Stelle steht Ihnen Herr Thorsten Großstück, Klinikleiter (Tel.: 07261 66-1260), gerne zur Verfügung.

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Sind Sie schwerbehindert oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellt?

Diese Angabe ist im Hinblick auf die Fördermechanismen des SGB IX für Menschen mit einer Behinderung freiwillig. Die Frage kann übersprungen werden.

Bitte fügen Sie hier Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, ggf. Zeugnisse und Zertifikate) an. Beachten Sie, dass diese eine Dateigröße von insgesamt 10 MB nicht übersteigen sollten. Es werden nur Dateien im Portable Document Format (PDF) akzeptiert.

 

Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich mit der Speicherung Ihrer Daten zum Zwecke der Feststellung Ihrer Eignung für dieses und zukünftige Stellenangebot/e in der GRN gGmbH Personaldatenbank einverstanden.