Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)


in Voll- und Teilzeit


GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH - GRN-Klinik Sinsheim

Informationen über die Einrichtung

Die GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH mit Sitz in Schwetzingen ist ein Verbund von vier Kliniken mit angeschlossener Apotheke, drei geriatrischen Rehabilitationskliniken, zwei Medizinischen Versorgunszentren sowie einem Senioren- und zwei Betreuungszentren. Insgesamt verfügen die GRN und ihre Tochtergesellschaften über rund 1.600 Betten bzw. Plätze und beschäftigen knapp 3.000 Mitarbeiter in der Metropolregion Rhein-Neckar. Die GRN bieten medizinische und pflegerische Kompetenz aus einer Hand. Alleiniger Gesellschafter der GRN ist der Rhein-Neckar-Kreis, die wirtschaftliche Verantwortung liegt bei der GRN-Geschäftsführung.

Die GRN-Klinik Sinsheim, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit insgesamt 225 Planbetten und verfügt über die Fachabteilungen Allgemeinchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Innere Medizin, Neurologie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Anästhesie und Intensivmedizin sowie eine HNO-Belegabteilung. Jährlich erblicken hier über 1.000 Babys das Licht der Welt.

Unsere Klinik ist als "Babyfreundliche Klinik" zertifiziert.

Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Sie unterstützen und beraten die Mütter mit ihren Neugeborenen in unserem Mutter-Kind-Zentrum und gestalten einen angenehmen Aufenthalt für unsere Patienten
  • Als zuverlässiger Ansprechpartner stehen Sie für Fragen rund um die Stillberatung zur Verfügung
  • Sie arbeiten aktiv am kontinuierlichen Verbesserungsprozess unserer Klinik mit und bringen eigene Ideen aktiv ein
  • Als Kontaktperson für Eltern und deren Angehörige beweisen Sie täglich Einfühlungsvermögen

Ihr Profil

  • Ausbildung zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger
  • Bereitschaft zur engagierten Mitarbeit in der patientenorientierten Behandlung
  • Organisationsgeschick
  • Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln
  • berufsgruppenübergreifende Kooperations- und Teamfähigkeit
  • Aufgeschlossenheit für Neuerungen und Entwicklungen

Wir bieten

  • ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz
  • Freiheit eigene Ideen einzubringen und aktiv von Beginn an bei der Neugestaltung mitzuwirken
  • ein engagiertes, leistungsstarkes und freundliches Team
  • Bezahlung nach TVöD inklusive zusätzlicher Altersversorgung und Jahressonderzahlung
  • Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung
  • mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung
  • flexibles Arbeitszeitkonto und Langzeitarbeitszeitkonto
  • Fort- und Weiterbildungsangebote sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement im GRN-Verbund
  • Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken
Für nähere Auskünfte zu dieser Stelle steht Ihnen Frau Claire Fey, Pflegedienstleiterin (Tel.: 07261 66-1238), gerne zur Verfügung.

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Sind Sie schwerbehindert oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellt?

Diese Angabe ist im Hinblick auf die Fördermechanismen des SGB IX für Menschen mit einer Behinderung freiwillig. Die Frage kann übersprungen werden.

Bitte fügen Sie hier Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, ggf. Zeugnisse und Zertifikate) an. Beachten Sie, dass diese eine Dateigröße von insgesamt 10 MB nicht übersteigen sollten. Es werden nur Dateien im Portable Document Format (PDF) akzeptiert.

 

Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich mit der Speicherung Ihrer Daten zum Zwecke der Feststellung Ihrer Eignung für dieses und zukünftige Stellenangebot/e in der GRN gGmbH Personaldatenbank einverstanden.