Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d)


zum Ausbildungsbeginn 01.04.2021/ 01.10.2021


GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH - GRN-Klinik Sinsheim

Informationen über die Einrichtung

Die GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH mit Sitz in Schwetzingen ist ein Verbund von vier Kliniken mit angeschlossener Apotheke, drei geriatrischen Rehabilitationskliniken, zwei medizinischen Versorgungszentren sowie einem Seniorenzentrum und zwei Betreuungszentren. Insgesamt verfügen die GRN und ihre Tochtergesellschaften über rund 1.600 Betten bzw. Plätze und beschäftigen über 3.000 Mitarbeiter in der Metropolregion Rhein-Neckar. Die GRN bieten medizinische und pflegerische Kompetenz aus einer Hand. Alleiniger Gesellschafter der GRN ist der Rhein-Neckar-Kreis, die wirtschaftliche Verantwortung liegt bei der GRN-Geschäftsführung.

Die GRN-Klinik Sinsheim, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit insgesamt 225 Planbetten und verfügt über die Fachabteilungen Allgemeinchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Innere Medizin, Neurologie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Anästhesie und Intensivmedizin sowie eine HNO-Belegabteilung. Jährlich erblicken hier über 1.000 Babys das Licht der Welt.

Ausbildungsbeginn: 1. April / 1. Oktober
Der theoretische Unterricht findet in unserer staatlich anerkannten Krankenpflegeschule, der Bildungszentrum Gesundheit Rhein-Neckar GmbH statt. Die Ausbildungsdauer beträgt drei Jahre.

Mit der generalistischen Ausbildung ist der Zugang zu den verschiedensten Tätigkeitsfeldern in der Pflege eröffnet, ganz gleich ob man in der Akutpflege, der ambulanten Pflege oder der Langzeitpflege tätig sein möchte. 

Während der Ausbildung werden Sie intensiv auf die eigenständige Planung und der Durchführung von Pflegemaßnahmen vorbereitet. Sie lernen präventive und therapeutische Maßnahmen anzuwenden, aber auch diese auf Wirksamkeit zu überprüfen und zu bewerten. Sie werden die Gesundheit von Menschen aller Altersgruppen fördern, erhalten, wiederherstellen und werden Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann um Krankheiten zu verhüten.

Mit dem Berufsabschluss Pflegefachfrau / Pflegefachmann, haben Sie die Möglichkeit in allen EU-Ländern zu arbeiten. Es stehen Ihnen alle Wege offen!

Ihre Aufgaben

Als Pflegefachfrau / Pflegefachmann übernehmen Sie eigenverantwortlich folgende Ihnen vorbehaltene Aufgaben:

  • Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs
  • Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses
  • Analyse, Evaluation, Sicherung und Entwicklung der Qualität der Pflege

Pflegefachpersonen arbeiten in allen pflegerischen Tätigkeitsfeldern.

Inhalte der Ausbildung:

  • Gesundheits- und Krankheitslehre für alle Altersgruppen
  • Kommunikation und Gesprächsführung
  • Einblicke in Anatomie, Physiologie und Arzneimittellehre
  • Betreuung von Menschen in unterschiedlichen Altersgruppen und Settings
  • spezielle Behandlungspflege von Menschen in unterschiedlichen Altersgruppen und Settings
  • Qualitätssicherung und Krankenhaushygiene

Zusätzlich haben Sie in Ihrer Ausbildung die Möglichkeit, die verschiedenen Arbeitsfelder kennenzulernen, von der Akutpflege (z.B. Kranken-/ Kinderkrankenhaus) über den ambulanten Bereich (amb. Pflegedienst) bis hin zum dauerhaft stationären Pflegebereich (Pflegeeinrichtung).

Ihr Profil

  • abgeschlossene Realschulausbildung,
    Fachhochschule, Abitur oder
  • Hauptschulabschluss und eine abgeschlossene zweijährige Berufsausbildung oder
  • Hauptschulabschluss und eine abgeschlossene
    Altenpflegehilfe- oder Gesundheits- und Krankenpflegehilfeausbildung
  • bei Bewerbern mit Migrationshintergrund:
    Sprachzertifikat B 2-Level
    Zertifikat über den Schul- bzw. Hochschulabschluss vom Regierungspräsidium

Wir bieten

Wir bieten eine bunte Vielfalt an Ausbildungsplätzen für verschiedene Berufsgruppen an. Unsere Auszubildenden und Studierenden finden in allen Bereichen spannende Herausforderungen und werden von qualifizierten Ausbildern individuell betreut.

Außerdem bieten wir:

  • intensive Betreuung durch Ausbildungskoordinatoren
  • regelmäßige geplante Anleitungen durch freigestellte Praxisanleiter
  • einen Ausbildungsplan
  • Vergütung nach TVAöD
  • Fahrtkostenzuschuss zur Berufsschule bzw. MAXX Ticket
  • intensive Vorbereitung auf das Examen
  • Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken
Für nähere Auskünfte zu dieser Stelle steht Ihnen Frau Claire Fey, Pflegedienstleiterin (Tel.: 07261 66-1238), gerne zur Verfügung.

Jetzt bewerben

Sind Sie schwerbehindert oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellt?

Diese Angabe ist im Hinblick auf die Fördermechanismen des SGB IX für Menschen mit einer Behinderung freiwillig. Die Frage kann übersprungen werden.

Bitte fügen Sie hier Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, ggf. Zeugnisse und Zertifikate) an. Beachten Sie, dass diese eine Dateigröße von insgesamt 10 MB nicht übersteigen sollten. Es werden nur Dateien im Portable Document Format (PDF) akzeptiert.

 

Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich mit der Speicherung Ihrer Daten zum Zwecke der Feststellung Ihrer Eignung für dieses und zukünftige Stellenangebot/e in der GRN gGmbH Personaldatenbank einverstanden.