Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Radiologie


in Voll- oder Teilzeit


GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH - GRN-Klinik Schwetzingen

Informationen über die Einrichtung

Die GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH mit Sitz in Schwetzingen ist ein Verbund von vier Kliniken mit angeschlossener Apotheke, drei geriatrischen Rehabilitationskliniken sowie einem Senioren- und zwei Betreuungszentren. Insgesamt verfügen die GRN und ihre Tochtergesellschaften über rund 1.600 Betten bzw. Plätze und beschäftigen knapp 3.000 Mitarbeiter in der Metropolregion Rhein-Neckar. Die GRN bieten medizinische und pflegerische Kompetenz aus einer Hand. Alleiniger Gesellschafter der GRN ist der Rhein-Neckar-Kreis, die wirtschaftliche Verantwortung liegt bei der GRN-Geschäftsführung.

Die GRN-Klinik Schwetzingen, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, ist ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit 277 Planbetten, die sich auf die Abteilungen Anästhesie und Intensivmedizin, Innere Medizin I und II, Altersmedizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Gynäkologie und Geburtshilfe sowie Wirbelsäulenchirurgie verteilen. Daneben gibt es Belegabteilungen in den Fachbereichen HNO, Hand- und Plastische Chirurgie. Jährlich erblicken hier knapp 800 Babys das Licht der Welt.

Die Radiologische-Abteilung der GRN-Klinik Schwetzingen versorgt Notfälle, sowie ambulante und stationäre Patienten. Das Leistungsspektrum umfasst digitales Röntgen, Notfall-Röntgen, Notfall-CT, Mammographie und intravaskulären Untersuchungen. Diese werden in den zwei jeweils mit einem Buckytisch und mit einem Wandstativ ausgestatteten Räumen durchgeführt.

Wir suchen zur Unterstützung unserer Radiologie eine Medizinische Fachangestellte (m/w/d) zum Erwerb des Röntgenscheins.

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die digitale Röntgendiagnostik
  • Sie führen Röntgen auf der Intensivstation mit einem mobilen Röntgengerät durch
  • Sie führen voll digitale intravaskuläre Untersuchengen wie Arm-Phlebographie oder Shunt-Angio mit einem C-Bogen durch
  • Für die Mammographie steht Ihnen ein voll digitales Mammographiegerät zur Verfügung
  • Sie sind zuständig für die Notfall -CT im Bereitschaft-Dienst als auch im Rufbereitschaft-Dienst
  • Bei Interesse ist auch auch eine Einarbeitung und der Einsatz an MRT und CT möglich.

Ihr Profil

  • abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Bereitschaft zur Teilnahme an einem 90 stündigen Strahlenschutzkurs zum Erwerb des Röntgenscheins
  • Einfühlungsvermögen, Eigeninitiative, Teamgeist sowie ein sicheres und freundliches Auftreten

Wir bieten

  • Übernahme der Kursgebühren für einen Strahlenschutzkurs zum Erwerb des Röntgenscheins
  • Attraktive Vergütungen, nach TVöD inklusive zusätzlicher Altersversorgung und Jahressonderzahlung
  • Strukturierte Einarbeitung, für eine ideale Vorbereitung und einen stressfreien Start in die neuen Aufgaben
  • Flexibles Arbeitszeitkonto und Langzeitarbeitskonto sowie eine mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung
  • Wertschätzung und Familienbewusstsein, so bieten wir u.a. Bezuschussung von Kinder- und Ferienbetreuung
  • Unterstützung von Entwicklungsmöglichkeiten und Förderung Ihrer Stärken innerhalb der Klinik 
  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgabengebieten
  • Engagement und Kreativität werden in einem offenen und professionellen Team umgesetzt
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement im gesamten GRN-Verbund mit unterschiedlichen Angebote
  • Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken
Für nähere Auskünfte zu dieser Stelle steht Ihnen Herr Bülent Kamis, (Tel.: 06202 84-3252), gerne zur Verfügung.

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Sind Sie schwerbehindert oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellt?

Diese Angabe ist im Hinblick auf die Fördermechanismen des SGB IX für Menschen mit einer Behinderung freiwillig. Die Frage kann übersprungen werden.

Bitte fügen Sie hier Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, ggf. Zeugnisse und Zertifikate) an. Beachten Sie, dass diese eine Dateigröße von insgesamt 10 MB nicht übersteigen sollten. Es werden nur Dateien im Portable Document Format (PDF) akzeptiert.

 

Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich mit der Speicherung Ihrer Daten zum Zwecke der Feststellung Ihrer Eignung für dieses und zukünftige Stellenangebot/e in der GRN gGmbH Personaldatenbank einverstanden.